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En qué consiste el extra disponible hasta el 31 de mayo para jubilados de Anses

Lo provee Capital Humano y también rige para pensionados. De qué se trata.

En qué consiste el extra disponible hasta el 31 de mayo para jubilados de Anses

El Ministerio de Capital Humano confirmó que se mantiene vigente hasta el 31 de mayo el programa de beneficios destinado a jubilados y pensionados de Anses. Esta iniciativa busca aliviar el bolsillo de los adultos mayores mediante descuentos directos y reintegros automáticos en una amplia red que incluye supermercados, perfumerías, farmacias y diversos comercios de cercanía.

El sistema de beneficios opera mediante el uso de la tarjeta de débito vinculada a la cuenta donde el beneficiario percibe sus haberes. Según se informó, los reintegros arrancan desde un 10% y, en promociones específicas, pueden superar el 20%. El programa ya alcanza a más de 7.000 comercios y 13.000 puntos de venta en todo el territorio nacional.

Haberes de mayo: montos confirmados

En paralelo a estos beneficios, los jubilados ya perciben sus haberes de mayo con el incremento del 3,38% derivado de la fórmula de movilidad. A esto se le suma el pago del bono extraordinario de $70.000, el cual mantiene su carácter no remunerativo.

De esta manera, el esquema de cobro para el presente mes queda conformado de la siguiente forma:

  • Jubilación mínima: $393.174,10

  • Bono extraordinario: $70.000

  • Total a cobrar (Mínima + Bono): $463.174,10

  • PUAM: $314.539,28

  • PNC por invalidez o vejez: aproximadamente $275.000

Qué incluye el programa de beneficios

Además de los reintegros automáticos, algunas entidades bancarias ofrecen promociones acumulables, cuotas sin interés y, en ciertos casos, rendimientos diarios sobre los saldos en cuentas remuneradas. Los rubros con mayor impacto para el ahorro mensual son:

  • Supermercados: Descuentos en productos de consumo masivo.

  • Limpieza y Perfumería: Promociones especiales en artículos seleccionados.

  • Farmacias: Beneficios en medicamentos y artículos de cuidado personal.

Es importante destacar que, de cara al mes de junio, los beneficiarios ya comienzan a proyectar el cobro del aguinaldo, el cual se calculará sobre el mejor haber del semestre (sin incluir el bono no remunerativo) y se abonará junto con el calendario habitual de pagos.


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